市城投集團“講重作”專題警示教育總結報告

    “講重作”專題警示教育開展以來，市城投集團嚴格按照市委的統一部署，堅持以學促行、端正態度，以案為鑒、增強覺悟，以身作則、學思踐悟，取得了階段性成效?，F根據要求，將公司“講重作”專題警示教育活動開展情況總結報告如下：

一、主要做法

（一）精心組織、周密安排部署

全市“講重作”專題警示教育動員部署會后。公司黨群部及時根據上級要求，制定出臺了公司黨支部專題警示教育方案，并與7月7日召開了動員部署會議，對開展專題警示教育的目標任務、重點內容、時間要求和方法步驟做出了具體部署，要求全體黨員積極參加黨支部組織開展的專題警示教育各項活動。確定專人負責組織實施和具體落實工作，并在公司每周例會匯報工作開展情況，使公司“兩學一做”學習教育常態化制度化和“講重作”專題教育和公司業務工作一起研究、一起部署、一起推進。

（二）學思踐悟，以案為鑒，為主題教育打好堅實基礎

黨支部嚴格按照方案開展各項活動，從而保證主題實踐活動的完整性。七月份以來，黨支部堅持每周組織黨員集中學習2次，先后組織深入學習了《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨問責條例》等黨內法規，學習了廖俊波、黃大年等先進事跡，觀看了《永遠在路上》《巡視利劍》《將改革進行到底》《大國外交》《榜樣》等視頻資料10余次，觀看愛國電影2場次，黨員干部平均每人撰寫心得體會3篇。

同時，在專題警示教育活動中，公司黨支部始終堅持以陳樹隆、楊振超、周春雨案件及省市查處的嚴重違紀違法案件為反面教材，要求黨員干部緊密聯系自身思想、崗位職責和單位實際，深入保持警覺警醒警示警戒。組織全體黨員到宿州市警示教育基地接受教育1次，邀請市紀委第二監察室主任作專題輔導報告1場次；組織黨員圍繞“加強黨內政治生活、政治文化、政治生態建設”這個主題開展集中研討1次，每名黨員撰寫觀后感和認識體會2篇，其中，公司縣處級領導干部的認識體會以實錄摘編的形式已報上級黨委和市紀委備案。

（三）深化研討，不斷提高思想認識

在認真學習的基礎上，公司分別在6月27日、8月9日和9月18日，組織全體黨員開展了“講政治，我們怎么講”“重規矩，我們怎么做”和“作表率，我們怎么辦”三次專題研討，每次研討前，黨支部都及時制定工作方案，要求黨員干部認真撰寫研討材料。會上，黨員干部結合自身實際和崗位職責，深入進行交流研討，并認真查擺自身存在的問題和不足，明確整改方向。通過三次專題研討，黨員干部進一步提高了思想認識，增強了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

（四）堅持高標準嚴要求，深入查擺問題，持續加強自身建設

根據市委統一部署要求，我公司領導班子于2017年8月28日上午召開了“講重作”專題警示教育專題民主生活會。會前，領導班子成員之間及與員工之間談心談話50人次，同時，公司通過發放征求意見函，設置意見箱、召開座談會、基層走訪調研等方式征求意見建議，其中，班子征求意見建議8條，班子成員平均每人收到意見建議5條。會前，領導班子及成員嚴格按照“三個聯系、三個擺進去、三個寫清楚”要求，認真撰寫對照檢查材料，其中領導班子對照檢查材料先后修改4次，班子成員平均修改2次以上。會上，班子成員開門見山、真刀實槍開展批評與自我批評，班子共查擺問題10條，班子成員平均每人查擺問題 7條。班子成員每人收到批評意見3條。大家表示對會上查擺出的問題及班子成員的批評意見誠懇接受，即知即改。會上，班子成員將年初民主生活會查擺問題的整改情況作了報告。整個專題民主生活會嚴肅，認真，深入，達到了統一思想、共同提高、增進團結、促進工作的目的。8月30日上午，公司組織召開了組織生活會，會上，黨支部書記帶頭開展批評與自我批評，同時，公司黨員領導干部也都以普通黨員的身份參加所在黨小組的組織生活。

（五）對照整改，建章立制，著力構建標本兼治的長效機制

班子成員針對查擺出來的問題和民主生活會上的批評意見，結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和“講重作”專題警示教育查擺的問題認真制定整改任務書和整改清單，進一步細化了整改措施。公司領導班子整改清單中列出問題10條，制定整改措施10條，班子成員累計列出問題37條，制定整改措施23條。黨員干部始終堅持立行立改，目前，領導班子在政治理論學習、廉政警示教育、選人用人等方面查擺的問題已經整改落實到位，班子成員也嚴格按照整改任務書和整改清單，逐條進行對照整改。

同時，公司不斷加強制度建設，堵塞制度漏洞，先后制定出臺了《中共宿州市城市建設投資集團(控股》有限公司黨支部開展“紅臉扯袖”談話提醒構建抓早抓小工作機制實施辦法《宿州市城市建設投資集團（控股）有限公司領導干部選拔任用辦法》，印制了黨建工作手冊，公司全體黨員人手一份。進一步修訂完善了公司各項規章制度，切實做到從制度上管人管事管權，不斷凈化、優化公司的政治生態環境。

二、取得成效

(一)通過專題警示教育活動，增強了黨員干部的監督意識和法律觀念。通過對《準則》《條例》等黨紀條規的學習，使廣大黨員干部進一步加深了理解，深刻認識到加強黨內監督，是持續黨的先進性，保障黨員權利，鞏固和建設社會主義事業的根本保證，公司黨員領導干部能夠做到時刻嚴格要求自我、模范遵守黨紀國法和廉潔自律的要求，進一步明確了只有按“規矩”辦事，才能做到防微杜漸，警鐘長鳴。

　　(二) )通過專題警示教育活動，提高了領導干部的拒腐防變能力。透過對“陳揚周”警示教育案件的學習以及警示教育視頻的觀看和學習，認真剖析這些嚴重違法違紀案例所造成的多方面嚴重危害，使每位黨員干部思想受到極大的震動，從中汲取沉痛教訓，深刻認識到警示教育的重要性， 使黨員干部提高了警惕，增強了拒腐防變能力和自覺性。

(三)通過專題警示教育活動，進一步堅定了黨員干部廉潔從政的決心。通過對廖俊波、黃大年等先進事跡的學習，進一步深化了黨員干部廉潔自律教育，學習他們忠于職守、淡泊名利，一身正氣、兩袖清風，生命不息、奮斗不止的工作精神，做到立黨為公、執政為民，永葆共產黨員的先進性。

三、存在問題

通過此次“講重作”專題警示教育活動進一步提高了廣大領導干部思想道德素質，鍛煉了黨性，凈化了心靈;增強了法制觀念和紀律意識，增強了拒腐防變和求真務實的自覺性，進一步推進了公司黨風廉政建設和反腐敗工作，但是通過此次自查，我們發現公司專題警示教育活動中還存在一些問題：一是專題警示教育活動開展特色不鮮明，缺乏創新；二是學習還不夠深入，學習效果有待進一步提高；三是先進典型樹立的不夠，黨員先鋒模范作用發揮還不夠突出。 

四、后續工作

下一步我們將按照市委的安排部署，扎實做好以下工作：

一是進一步壓實主體責任。認真履行全面從嚴治黨主體責任，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭推向深入，班子成員嚴格落實“一崗雙責”，堅持從嚴管黨，從嚴治黨，立規矩、守規矩，敢于動真碰硬，堅決糾治不守紀律、不講規矩的問題。

二是創新學習方法，加大廉政警示教育。組織黨員干部參加各種現場教育，堅持正反典型教育，堅持用身邊事教育身邊人，深刻反思、舉一反三，不斷提高黨員思想認識，強化黨的紀律和規矩意識，嚴格用黨的紀律和規矩約束言行，做到在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律、黨內生活上講規矩。

三是扎早抓小，防范于未然。公司主要負責人要與公司領導班子、子公司負責人、重點崗位人員開展廉政談心談話，及時了解掌握情況，發現糾正苗頭性問題。同時，組織開展公司中層以上領導干部廉政風險點排查工作，深入查擺公司在國有資產管理、選人用人、債務償還和重大資金撥付等方面的風險點，切實做好公司廉政風險點的防控工作，確保警示教育有力、有序、有效開展

四是樹立典型，發揮黨員先鋒模范作用。不斷挖掘公司各個崗位的優秀共產黨員，樹立典型，加大宣傳力度，引導其他黨員向先進學習、向先進靠攏，不斷發揮黨員的先鋒模范作用。

五是堅持狠抓落實，務求“講重作”專題警示教育取得實效。進一步細化整改措施，明確責任人，并嚴格按照時間節點，抓好班子及成員的問題整改落實，定期在一定范圍內公示問題整改情況，接受黨員、群眾的監督，確保此次專題警示教育活動取得實效。